A. VYBRANÉ OTÁZKY PRACOVNÍHO PRÁVA
- zpracování mezd, průměrný výdělek, srážky ze mzdy pro začínající mzdové účetní
Obsah:
Pracovněprávní vztahy
* Závislá práce a pracovněprávní vztahy, právní úprava, kontrolní působnost státu
* Vznik pracovního poměru, sjednání a obsah pracovní smlouvy, jmenování, odvolání a vzdání se funkce některých vedoucích zaměstnanců u části zaměstnavatelů
* Změny a skončení pracovního poměru, zvláštnosti při organizačních změnách, odstupné
* Dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr
* Pracovní doba a její mzdové souvislosti, práce přesčas, evidence
* Další základní pracovní podmínky – náhrada mzdy v době prvních 2 týdnů dočasné pracovní neschopnosti, mateřská a rodičovská dovolená a další překážky v práci, dovolená
* Odměňování za práci – mzda a plat, základní pravidla, povinné příplatky
Obsluha mzdy a platu
* Zúčtování, splatnost a výplata
* Průměrný výdělek
* Srážky ze mzdy
Termín konání: 13. dubna 2015
B. NEMOCENSKÉ POJIŠTĚNÍ A POJISTNÉ NA SOCIÁLNÍ ZABEZPEČENÍ
pro začínající mzdové účetní
Určeno pro
začínající mzdové účetní, personalisty a daňové poradce.
Cíl:
Seznámit účastníky se základními principy sociálního pojištění, s povinnostmi zaměstnavatelů v sociálním pojištění, včetně vyplňování tiskopisů, se sankcemi za neplnění povinností, se způsobem komunikace zaměstnavatelů s orgány sociálního zabezpečení.
Obsah:
* Nemocenské pojištění
* Kdo se považuje za zaměstnance
* Oznamování vstupu do zaměstnání a skončení zaměstnání
* Přijímání žádostí o dávky nemocenského pojištění a jejich předávání okresní správě sociálního zabezpečení
* Vyplňování přílohy k žádosti o dávku
* Odpovědnost zaměstnavatele za přeplatky na dávkách
* Základní informace o podmínkách nároku na dávky
* Pojistné na sociální zabezpečení
* Kdo je poplatníkem pojistného na sociální zabezpečení
* Vyměřovací základy
* Výše pojistného
* Lhůty pro placení pojistného
* Tiskopis „Přehled o výši pojistného“
* Platební výměr a výkaz nedoplatků
* Přeplatky a nedoplatky na pojistném a penále
* Pokuty za neplnění povinností, odstraňování tvrdostí
Metody výuky:
Prezentace v PowerPointu, orientace v zákoně o nemocenském pojištění a v zákoně o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti, vyplňování tiskopisů.
Termín konání: 14. dubna 2015
C. ZDRAVOTNÍ POJIŠTĚNÍ pro začínající mzdové účetní
Obsah:
* Zákonná úprava
* Účast ve veřejném zdravotním pojištění – pojištěnci, osobní rozsah, pojištěnci a plátci v EU i mimo EU
* Plátci pojistného: zaměstnanci, OSVČ a OBZP, stát
* Zdravotní pojišťovny: volba a změna pojišťovny
* Zaměstnanci a zaměstnavatelé ve zdravotním pojištění, výklad pojmů, vazba na daň z příjmů
* Odvod pojistného na zdravotní pojištění za zaměstnance – splatnost, způsob odvodu pojistného
* Stanovení vyměřovacího základu zaměstnance: předmět daně, zúčtovaný příjem, výjimky
* Kumulovaná výše vyměřovacího základu, příjem od více zaměstnavatelů
* Vyměřovací základ oproti sociálnímu zabezpečení: minimální vyměřovací základ, pracovní volno bez náhrady příjmů, pojištěnci státu
* Oznamovací povinnost a další povinnosti zaměstnavatele, používané formuláře zdravotních pojišťoven
* Kontrolní činnost VZP
* Praktické příklady, dotazy účastníků
Termín konání: 14. dubna 2015
D. DŮCHODOVÉ POJIŠTĚNÍ A EVIDENČNÍ LISTY pro začínající mzdové účetní
Cíl:
Účastníci semináře získají přehled o základních institutech zákona o důchodovém pojištění (zákon č. 155/1995 Sb.), jakož i o povinnostech zaměstnavatelů v důchodovém pojištění upravených zákonem o organizaci a provádění sociálního zabezpečení (zákon č. 582/1991 Sb.). Budou též seznámeni se základními zásadami platnými pro vedení a odesílání ELDP. Při výkladu budou na vzorových příkladech mimo jiné demonstrovány i situace, při nichž zaměstnavatelé při vyplňování ELDP nejčastěji chybují.
Obsah:
* Pojištění povinné, dobrovolné, náhradní doby pojištění
* Základní informace o dávkách důchodového pojištění – podmínky nároku a jejich výše
* Povinnosti zaměstnavatelů
* Vedení podkladové evidence, archivační lhůty
* Součinnost při sepisování žádostí o důchod (zvýšení důchodu)
* Ohlašovací povinnost při zaměstnávání předčasných starobních důchodců
* Předepsané tiskopisy a jejich vzorové vyplnění
* Vedení ELDP – základní povinnost zaměstnavatele v oblasti důchodového pojištění
* Základní zásady při vyplňování ELDP podle právního stavu v roce 2015
* Odchylky při zaměstnání malého rozsahu či dohodách o provedení práce
* Údaje uváděné do více řádků, zaměstnání po vzniku nároku na důchod, vedení ELDP pro starobní důchodce
* Vyloučené a odečítané doby, omluvné důvody
* Odeslání ELDP v návaznosti na žádost o důchod
* Opravy již odeslaných ELDP
* Příklady vyplňování ELDP
* Sankce při porušení povinností, řízení o námitkách
* Diskuze, dotazy
Termín konání: 15. dubna 2015
E. DAŇ Z PŘÍJMŮ ZE ZÁVISLÉ ČINNOSTI pro začínající mzdové účetní
Obsah:
* Orientace na stránkách České daňové správy, informace o dani z příjmů ze závislé činnosti (ZČ), o tiskopisech, o elektronickém podání, interaktivních formulářích, o daňovém kalendáři, o důchodovém spoření apod.
* Kdo je poplatník daně z příjmů
* Plátce daně a plátcova pokladna včetně registrace
* Definice zaměstnavatele a zaměstnance
* Co je předmětem daně z příjmů
* Vymezení příjmů ze ZČ
* Příjmy ze ZČ zdaněné konečnou srážkovou daní, vč. formulářů, termínů podání a placení
* Příjmy, které nejsou předmětem daně ze ZČ
* Příjmy osvobozené od daně ze ZČ
* Základ daně u příjmů ze ZČ a jeho výpočet, příklady
* Nezdanitelné části základu daně a jejich prokazování
* Slevy na dani a jejich prokazování
* Tiskopis Prohlášení poplatníka
* Roční zúčtování záloh
* Termíny odvodu záloh a termíny a způsoby podávání tiskopisů
* Povinnosti plátců daně
* Tiskopisy týkající se DPFO-ZČ a jejich vyplňování
* Sankce – pokuta za opožděné podání daňového tvrzení, úroky z prodlení, penále
* Diskuze, dotazy účastníků možné během celého kurzu
Termín konání: 15. dubna 2015
F. VEDENÍ MZDOVÉ AGENDY pro začínající mzdové účetní - 2denní
Obsah:
* Přehled právních předpisů vztahujících se k práci mzdové účetní
* Mzda sjednaná se zaměstnancem, mzda stanovená zaměstnavatelem
* Agenda spojená s přijetím zaměstnance podle formy pracovněprávního vztahu
* Agenda spojená s ukončením kalendářního měsíce, kalendářního roku, pracovněprávního vztahu
* Rovnoměrně rozvržená a nerovnoměrně rozvržená pracovní doba, vyrovnávací období
* Výpočet měsíční mzdy, poměrná část měsíční mzdy, hodinová mzda
* Práce přesčas, práce ve svátek
* Odměna za pracovní pohotovost
* Další příplatkové mzdy – za noc, za sobotu a neděli, za práci ve ztíženém pracovním prostředí
* Výpočet průměrného výdělku, pravděpodobný výdělek
* Náhrada mzdy při dočasné pracovní neschopnosti
* Příprava na budoucí povolání – pro účely zdravotního pojištění, pro účely zdanění
* Sociální zabezpečení – sazby pojistného, odvod pojistného
* Schéma výpočtu čisté mzdy a principy zdanění příjmu fyzických osob (zaměstnanec s Prohlášením a bez Prohlášení), daňové slevy, prokazování nároků na jednotlivé daňové slevy
* Provádění srážek ze mzdy – základní informace
* Důchodové spoření – odvod pojistného na důchodové spoření, povinnosti pojištěnců a zaměstnavatelů
Poznámka:
Tento seminář je rámcovým shrnutím celého cyklu pro začínající mzdové účetní.
Termín konání: 16. - 17. dubna 2015
