Motivace a hledání vlastních rezerv, kurz

Co získáte?

Výzkumem bylo zjištěno, že zaměstnavatelé konstatují téměř upoloviny svých zaměstnanců úplný nedostatek motivace k dalšímu vzdělání a snaze o zlepšení pracovního výkonu. 4 z 10 se nedokáží zapojit do spolupráce na pracovišti a pouze 19% uchazečů o začátečnické posty ukazuje jakýsi takový smysl pro disciplínu a má základní pracovní návyky. Většina mladých lidí není schopna akceptovat kritiku okamžitě se staví do defenzivy, berou to jako osobní útok. To samozřejmě neplatí jen pro nové zaměstnance. 

Přidejte se k nám, a zjistíte, co přesně je emoční inteligence a proč je považována  za jeden z nejžhavějších  výkonných nástrojů pro tisíce úspěšně-smýšlejících lidí,  jako jste vy ...  a jak si jednoduše můžete "rozvíjet"  svou  E.I. a  vystoupit tak z davu

Program a obsah semináře:

Dopoledne

Úvod - vstup do problematiky

1. znalost a  zvládání  vlastních emočních stavů

2. uvědomění si vlastních schopností a dovedností vč. sebemotivace                                                           

3. poznat svůj emoční typ a rozpoznat emoční typ ostatních

______________Přestávka

Práca v skupině: 

4. Zadání pro rozpoznání svého emočního zranění- jak se chovám na veřejnosti- 3 oblasti s cílem uvědomit si odlišné chování jednotlivcu.

______________Oběd

Odpoledne

 5. Enneagramický test- jeho následné vyhodnocení

-stanovení vlastních silných a rozvojových potřeb s cílem zjistit , kde máma emoční zranění a proč na některé situace vždy „startujeme“. Zároveň získáme možnost, jak od druhých zpětnou vazbou získat „dosycení“ svých emočních zranění, popř. jak se chránit před druhými. 

______________Přestávka

 6.  Jak pracovat s hlavním principem, který jsem zapomněl? Čemu místo toho věřím? Jak se tento názor odráží v mé životní strategii? Do čeho vkládám největší energii? Čemu se vyhýbám  a proč? Co mne stresuje? Co je hlavní úkol mého rozvoje?

 Závěr - Brainstorming a diskuse nad daným tématem