PRACOVNĚPRÁVNÍ POHLED – JUDr. Dominik Brůha, Ph.D. (9.00 – 12.30 hod.)
Určeno pro
personalisty, mzdové účetní, podnikové právníky, vedoucí pracovníky, odborové funkcionáře a další zájemce zabývající se problematikou pracovněprávních vztahů.
Cíl:
Seznámit účastníky kurzu s tradičními problémy péče o kvalifikaci zaměstnanců a poskytování benefitů, a to v rámci kombinovaného semináře vedeného v prvé části právníkem a v druhé části odborníkem na daňové souvislosti.
Obsah:
* Právo na rovné zacházení v oblasti poskytování benefitů a příležitost dosáhnout funkčního nebo jiného postupu v zaměstnání
* Povinnosti zaměstnavatele na úseku zaškolení a zaučení, odborná praxe absolventů škol
* Rozlišení mezi prohlubováním a zvyšováním kvalifikace z hlediska práv a povinností zaměstnance i zaměstnavatele, rozsah pracovního volna, cestovní náhrady atd.
* Kvalifikační dohoda – náležitosti, nejčastější chyby, zvláštnosti u některých povolání, limity smluvní volnosti
* Kvalifikace jako hledisko při stanovení mzdy a platu (tarifní zařazení aj.)
* Nesplňování kvalifikačních předpokladů a požadavků jako výpovědní důvod
* Nemzdové benefity z pohledu právního – benefity v oblasti pracovní doby (home-office, zkrácení pracovní doby bez snížení mzdy apod.), nadstandardní dovolená, sick-days, větší rozsah pracovního volna, stravenky a stravné, příspěvky na životní, důchodové pojištění atd.
DAŇOVÝ POHLED – Vladislava Dvořáková, DiS. (12:45 – 15.00 hod.)
Cíl:
Ujasnit si náhled na kvalifikační dohody a formu odměny při prohloubení a zvýšení kvalifikace. Upřesnit další plnění zaměstnancům v praxi, která jsou považována za benefity a jejich dopad do oblasti odvodu daně, zdravotního a sociálního pojištění.
Obsah:
* Jak postupujeme v oblasti odměňování při prohlubování kvalifikace a zvyšování kvalifikace?
* Peněžní/nepeněžní benefity – jejich rozdíl v praxi pro oblast zúčtování mezd
* Postupy a možnosti v praxi dle zákona o daních z příjmů s návazností na odvod zdravotního a sociálního zabezpečení
* Diskuze
Poznámka:
Vstupenky na seminář jsou přenosné. Každého modulu se může zúčastnit jiný pracovník z Vaší společnosti.
