Jak nechybovat při rozvrhování pracovní doby – ve světle novely zákoníku práce

Cíl:

Účastníci se seznámí se zákonnou úpravou dané problematiky s důrazem na praktické využití získaných informací, a to zejména z pohledu jejich praxe. Výklad bude vycházet především z praktických příkladů z praxe a legislativy s konkrétními upozorněními na nejčastější chyby zaměstnavatelů při rozvrhování a evidenci pracovní doby a naplánované úpravy, které přinese novela zákoníku práce k 1. 7. 2017.

Náplň:

• Úvod do problematiky, aktuální stav právní úpravy v roce 2017 i s ohledem na novelu zákoníku práce
• Zákonný rámec pracovní doby a doby odpočinku
• Základní právní pojmy související s problematikou pracovní doby a jejího rozvržení
• Nerovnoměrné rozvržení pracovní doby / vyrovnávací období
• Rovnoměrné rozvržení pracovní doby
• Stanovená týdenní pracovní doba
• Kratší pracovní doba
• Rozvržení pracovní doby
• Pružné rozvržení pracovní doby
• Přestávka v práci a bezpečnostní přestávka v práci
• Nepřetržitý odpočinek mezi dvěma směnami
• Nepřetržitý odpočinek v týdnu
• Práce přesčas
• Evidence pracovní doby
• Dotazy, diskuze