Cíle kurzu
Na semináři získáte praktické návody, jak správně určovat nároky na dovolenou a za jakých podmínek ji zaměstnanci můžete poskytnout. Budete vědět, zda můžete zaměstnancům převádět dovolenou do dalšího kalendářního roku.Určeno pro
Seminář je určen pro personalisty, mzdové účetní, manažery a všechny ostatní, kteří při své praxi potřebují znát předpisy vztahující se k této problematice.Obsah kurzu
• zákonný rámec pro dovolenou – vznik nároku na dovolenou, výměra dovolené, dovolená za odpracované dny, dodatková dovolená, dovolená nad zákonný rámec, pravidla pro určování z pohledu antidiskriminačního zákona,
• pravidla pro čerpání dovolené z pohledu zaměstnavatele – práva a povinnosti zaměstnavatele ve vazbě na dovolenou a délku čerpání dovolené, plány dovolených a odborová organizace, určení nástupu na dovolenou, zrušení dovolené zaměstnavatelem, hromadné čerpání dovolené, změna zaměstnání a dovolená, náhrada za dovolenou, krácení dovolené, převody dovolené do dalšího kalendářního roku, 30. červen a dovolená z pohledu zaměstnavatele/zaměstnance,
• pravidla pro čerpání dovolené z pohledu zaměstnance – jeho práva a povinnosti,
• mateřská a rodičovská dovolená z pohledu nároku na dovolenou a její krácení.Poznámka
Samozřejmostí je občerstvení a podkladové materiály pro každého účastníka.
