Aktuálně o zákoníku práce pro mzdové účetní a personalisty v roce 2011

{Obsah semináře:}
* Legislativní aktuality ke dni konání semináře
* Změny v zákoníku práce od 1. ledna 2011
* Připravená novela zákoníku práce a dalších pracovněprávních předpisů s účinností v 1. pololetí 2011
* Novela zákona o zaměstnanosti od 1. ledna 2011
* Zákon o nemocenském pojištění – novela – povinnosti zaměstnavatelů, změny v náhradě mzdy místo nemocenských dávek
* Rodičovská dovolená, rodičovský příspěvek, mateřská dovolená – změny, pracovněprávní souvislosti, peněžitá pomoc v mateřství pro muže
* Nový systém platů ve veřejném sektoru a správě (nepodnikatelské subjekty) - tarifní třídy, platové stupně, příplatky
* Mzdy v roce 2011 – sjednávání a stanovení mzdy, příplatky, manažerské smlouvy
* Vybrané aktuální otázky ze sociálních předpisů – povinnosti mzdových účetní
* Úloha mzdové účetní v oblastech: vznik a skončení pracovního poměru, dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr, tvorba vnitřních předpisů zaměstnavatele, překážky v práci, pracovní volno, dovolená, pracovní doba, zjišťování náhrady škody, náhrady mezd pro účely pracovněprávní i pracovní neschopnosti, výpočet průměrného výdělku a minimální mzdy, stanovení srážek ze mzdy a zákonného pojištění za pracovní úrazy, prohlubování a zvyšování kvalifikace, daňové náklady, odvody pojistného, benefity - zdaňování apod.
* Povinnosti mzdové účetní podle zákona o důchodovém pojištění a o organizaci a provádění sociálního zabezpečení (přivýdělek vedle důchodu, evidenční listy důchodového zabezpečení, povinnosti vůči orgánům sociálního zabezpečení, předčasný důchod, zjišťování vyměřovacího základu apod.)
* Zkušenosti z uplatňování zákona o nemocenském pojištění, kontrola léčebného režimu zaměstnavatelem, možnost vyšší náhrady mzdy
* Uplatňování nového antidiskriminačního zákona v praxi zaměstnavatelů – důkazní břemeno na straně zaměstnavatele, rovnost v odměňování
* Diskuse, řešení dotazů posluchačů