Kurzy a školení na míru

Veřejné kurzy a školení

Personalistika a osobnostní rozvoj

Kurzy personalistiky, rozvoj osobnosti, lidské zdroje. Tréninky, školení, semináře a kurzy pro personální manažery.

Upřesnit
Kategorie
Jen kurzy

Personalistika a osobnostní rozvoj - Výpis školení a kurzů na míru

Výpis 1 až 50 z celkem 445
top
Firma
hit
Název kurzu
Popis
Zakázkové kurzy jsme pro Vás schopni realizovat z nabídky otevřených kurzů v této oblasti a dalších témat, např.: Role personalisty v řízení…
Vyrovnaný, otevřený a čestný způsob přístupu k problémům upevňuje mezilidské vztahy a je důležitý zejména při budování dlouhodobých obchodních,…
Funkce nákupu má v podnicích velmi důležité postavení. Vliv kvality nákupních procesů na hospodářské výsledky je přímý a dobře měřitelný. Pracovníci…
Setkání se stresujícími situacemi může vyvolávat řadu psychických potíží, např. potíže se soustředěním, výpadky paměti, sníženou schopnost činit…
John Whitmore: Koučování se nezaměřuje na chyby, které se staly, ale na příležitosti, které přijdou. Cíl:Naučit se kdy a jak je možné koučování použít…
CÍLOVÁ SKUPINA  Zaměstnanci, kteří byli vybraní, aby se stali interními trenéry a školili ostatní zaměstnance. Interní trenéři společnosti, kteří si…
CÍLOVÁ SKUPINA  Zaměstnanci, kteří byli vybráni do pracovních týmů a připravují se na své role v tomto týmu. Členové nově sestavených týmů nebo týmů…
CÍLOVÁ SKUPINA  Střední a nižší management a vedoucí týmů, kteří dosud neabsolvovali ucelené vzdělávání ve standardních manažerských dovednostech. …
Víte kolik vás stojí porady? Příklad: Pravidelná tříhodinová porada 6 osob, 1x týdně, osoby s průměrným platem brutto 35 000 Kč ? Roční náklad porad pro…
Cíl kurzu: Vysvětlit zásady a principy motivace a demotivace. Analyzovat stávající styl podporujícího motivujícího/demotivujího vedení. Naučit se…
Cíl kurzu: Posílit vlastní sebejistotu a sebeúctu v jednání s okolím Pochopit smysl a účel asertivity a principy asertivní komunikace Naučit se vědomě…
Program připravime primo na miru pro skupiny 5 az 12 pracovniku vasi spolecnosti. Obsah je vzdy upraven presne podle pozadavku zamestnavatele. Určeno…
Cílová skupina Kurs je určen manažerům nebo kompetentním pracovníkům firem, které si vybírají zaměstnance samy bez personálních agentur. Obsah:…
KOMPLEXNÍ ROZVOJOVÉ PROGRAMY - "Systém pro osobní růst" - Enhance!TM Enhance!™ je pečlivě sestavená sekvence tréninkových a rozvojových intervencí…
TRÉNINKY, WORKSHOPY, SEMINÁŘE - Manažerské dovednosti První kurz – „Základní manažerské dovednosti“ – je určen pro méně zkušené, nově jmenované a…
TRÉNINKY, WORKSHOPY, SEMINÁŘE - Řešení konfliktů a vyjednávání Konflikt obyčejně chápeme jako negativní věc, něco, z čeho bychom měli mít obavy nebo…
KOUČINK  -  INDIVIDUÁLNÍ ROZVOJ.  "Aby dobří byli ještě lepší". S koučem najdete  nové způsoby myšlení o sobě, o kvalitách, o postojích a možnostech…
PSYCHOLOGICKÉ OHODNOCENÍ vychází ze srovnání nároků pozice s charakteristikou osobnosti. S použitím metod strukturovaného rozhovoru, pozorování a…
Tréninky jsou vždy specifikované na vaše podmínky a vycházející z potřeb vaší společnosti, resp. rozvoje vašich zaměstnanců. Manažerský stůl Komunikace…
Kombinace zkušených pracovníků s úspěšnou manažerskou historií, psychologů a pedagogů umožňuje vytvořit přijímací postupy s velmi dobrou vypovídací…
  Kurz pro vedoucí pracovníky, liniové manažery a střední management v rozsahu 2 školících dnů (16 hodin), jeho obsah je založen na britském a…
Kurz pro vedoucí pracovníky, liniové manažery a střední management v rozsahu 2 školících dnů (16 hodin), jeho obsah je založen na britském a americkém…
Vedení hodnotícího pohovoru  Cíl: Naučit se správně vést hodnotící pohovor a odstranit stresové faktory při jeho vedení Program "Jak si vedu" je…
Nezbytné dovednosti potřebné ke správnému vedení přijímacího pohovoru  Cíl: Seznámit personální pracovníky s pravidly správného vedení přijímacího…
Efektivní vedení hodnotících pohovorů  Cíl: Naučit se efektivnímu vedení hodnotících pohovorů Videoprogram "Obávané hodnocení" poskytuje vedoucím…
„Jak školit efektivně a s radostí" - tréninkový program určený pro interní lektory Cíle kurzu: Vyzbrojit specialisty, kteří se věnují internímu…
Kurz Zvládání pracovní zátěže, efektivní organizace času, efektivní komunikace je připraven jako "silná trojka", která účastníky vybaví záklaními…
Cílová skupina: pracovníci na všech úrovních a ve všech oblastech, neboť efektivní komunikace se stala nezbytnýn předpokladem fungování vztahů a…
Koučování představuje velmi účinný nástroj pro efektivnější rozvoj a naplňování osobního i organizačního potenciálu zejména jednotlivců. Společnost…
Moderace, alternativně je užíván pojem facilitace, patří mezi metody práce se skupinami lidí umožňující velmi efektivně definovat a dohodnout společné…
Programy outplacementu jsou určeny pro klienty řešící otázky restrukturalizací svých firem spojené s propouštěním pracovníků a představují soubor…
Kurzy pro personalisty a HR manažery
Nábor a výběrový pohovor
Assessment Centra
DC je rozvojovou a diagnostickou metodou zaměřenou na oblast sociálních dovedností a manažerských kompetencí. DC napomáhá účastníkům uvědomit si…
TA posuzuje úroveň fungování pracovního týmu jako celku. Je zaměřen zejména na vztahy ve skupině, schopnost vzájemné komunikace a spolupráce a…
Cílem teambuildingových programů je zkvalitnění spolupráce a zvyšování efektivity fungování pracovních týmů. Při jejich přípravě a realizaci vycházíme…
Datum: 6. srpna 2008 od 9.00 do 14.00 hodin Místo konání: Novoměstská radnice, Karlovo nám. 1/23, Praha 2 8.45 – 9.00 Registrace 9.00 – 9.10…
"Naše největší potřeba a zároveň největší úspěch, kterého můžeme v životě dosáhnout, je nalézt smysl svého života. První krok k tomu je poznat a…
Cíl: Cílem kurzu je poznat své nejlepší vlastnosti a vlastnosti druhých lidí, zkoordinovat své životní cíle, snížit napětí ve vztazích a hravě řešit…
Témata: Vnitřní kouč Diagnostikování vnitřního problému možnosti aktivně zasahovat do své psychické činnosti pocity a vztahy v okolí (lidé, stroje, barvy)…
Cíl:osvojení si běžné slovní zásoby a frazeologie používané v oblasti personalistiky Úroveň:lepší mírně pokročilí a výše Rozsah:1 den, 8 vyučovacích…
Cíl:schopnost používat vhodné slovní obraty a slovní zásobu v různých typech obchodní korespondence zdokonalení se v písemném projevuzískání přehledu o…
Cíl:rozšířit si znalost slovní zásoby a frází běžně používaných při cestováníbýt schopen komunikovat v situacích spojených s cestováním a řešit možné…
Pro koho: pro firmy ČR včetně Prahy, které chtějí získat peníze na vzdělávání a jsou ochotny pro to něco udělat Co pro vás uděláme: vytipujeme vhodný…
Pro koho: pro firmy, které reorganizují, propouštějí, mění strategii, vlastníka, firemní kulturu atd. Co pro vás uděláme: zanalyzujeme nastavení lidí ke…
Pro koho: pro firmy, které cítí, že „něco" u nich není pořádku, „něco" brání nasadit veškerou energii do výkonu, „něco" ujídá motivaci a radost z…
cílem semináře je vysvětlení pojmu stres, jeho význam, zdroje, projevy a kumulované důsledky, naučení se užívat autoregulační techniky, zkvalitnění…
cílem semináře je pomoci účastníkům uvědomit si sílu vlastních emocí, zvládat negativní emoce a obrátit je v aktivní a pozitivní vnitřní sílu, naučit…
návod a metodika aktivizačního cvičení na odhad emocí, cílem tohoto cvičení je, aby si posluchači uvědomili, jaké množství informací lze získat z…