DOVOLENÁ NA ZOTAVENOU A PŘEKÁŽKY V PRÁCI, školení

Kurz zařazen do kategorií kurzů na míru
Personalistika a osobnostní rozvoj Kurzy na míru Právo a legislativa

Popis kurzu na míru DOVOLENÁ NA ZOTAVENOU A PŘEKÁŽKY V PRÁCI

Určeno pro
vedoucí zaměstnance, zaměstnance personálních útvarů a účetní.

Obsah:
Seminář bude aktualizován podle novely zákoníku práce.
Dovolená na zotavenou
* Právo na dovolenou
* Výměra dovolené
* Dovolená při nerovnoměrně rozvržené pracovní době
* Doba posuzovaná jako výkon práce pro účely dovolené
* Nová pravidla pro čerpání dovolené
* Náhrada za dovolenou
Překážky v práci
* Režim překážek v práci
* Překážky na straně zaměstnance z důvodu obecného zájmu, důležité osobní a jiné překážky
* Překážky na straně zaměstnavatele, prostoje, nepříznivé povětrnostní vlivy, jiné překážky z důvodu obecného zájmu, důležité osobní a jiné překážky spočívající také v omezení odbytu nebo omezení poptávky
* Doba strávená na pracovní cestě jinak než plněním pracovních úkolů
* Překážky a náhrada mzdy
Kontaktovat dodavatele kurzu na míru
Jméno
Společnost
Pozice ve firmě
E-mail
Telefon
Text

Z důvodu kontroly proti spamu zodpovězte prosím tuto otázku: kolik je tři a pět ? Součet zapište číslicemi.

*Objednávka kurzu či žádost o více informací je zaslána přímo dodavateli vzdělávání. Ceny kurzů bez slev na EduCity jsou stejné jako u dodavatelů. Uplatnění slev u LAST MINUTE a Akčních kurzů pouze při objednání přes EduCity.


Podobné veřejné kurzy a školení

top
Kontaktovat dodavatele
Firma
hit
Název kurzu
Popis
Určeno pro pracovníky, kteří řeší užití autorských děl a uměleckých výkonů, zejména uzavírání licenčních smluv s autory a výkonnými umělci, nebo…
Obsah: * Základní charakteristika komunitárního práva obchodních společností a jeho vztah k vnitrostátnímu právu * Harmonizovaná úprava obchodních…
Obsah: * Proč je nutné hodnotit účinnost vzdělávání * Bariéry hodnocení účinnosti vzdělávání * Úrovně hodnocení účinnosti vzdělávání - reakce…
Obsah: * Strategický přístup ke vzdělávání * Fáze vzdělávacího cyklu a jejich vzájemné vazby * Obecné trendy a potřeby vzdělávání * Metody…
Transakční analýza (TA) odhaluje tajemství, proč se chováme, jak se chováme. Její znalost se hodí manažerům, vedoucím, obchodníkům, ale i členům…
Určeno pro manažery firem a organizací, personální manažery a specialisty, manažery vzdělávání. Cíl: * Seznámit se s možnými přístupy k…
Určeno pro HR manažery a specialisty. Cíl: Prodiskutovat, získat praktické inspirace ke zvýšení prestiže a účinnosti managementu lidských zdrojů…
Obsah: * Právní úprava kolektivních smluv v novém ZP, skupinové kolektivní smlouvy * Změna pravidel kolektivního vyjednávání od 1. 1. 2007 * Omezení…
Cíl: * Zvládnout nároky komunikace v oblasti personalistiky * Posílit schopnosti prezentovat * Naučit se vyjednávat a argumentovat * Zvládnout…