Obsah semináře:
Změny v pracovněprávní oblasti
* změna zákoníku práce od 1. 10. 2015 – zákon č. 205/2015 Sb. (celá část 11 nově – náhrada majetkové a nemajetkové újmy), přiblížení podstatných změn v této oblasti
* řešení bolestného dle prováděcí vyhlášky
* změna § 77 zákoníku práce a možnosti zrušení DPP a DPČ v praxi
* změny v nařízení vlády č. 567/2006 Sb. – výše minimální mzdy a nejnižší úrovně zaručené mzdy v roce 2016
* chyby, jichž se zaměstnavatelé dopouštějí (co se do minimální mzdy započítává a co nikoliv)
* vliv minimální mzdy na daňový bonus a podmínky pro uplatnění daňového bonusu, minimální vyměřovací základ zdravotního pojištění
* předávání zápočtových listů (judikát Nejvyššího soudu ze dne 26. 3. 2013, sp. zn. 21 Cdo907/2012) a zasílání ZL
* vyhláška č. 180/2015 Sb., o zakázaných pracích – od 1. 9. 2015
Změny v dani z příjmů fyzických osob
* daňové zvýhodnění na nezaopatřené dítě v roce 2016
* další změny v daních z příjmů od roku 2016
Změny v nemocenském pojištění
* nové redukční hranice pro rok 2016
* připravované změny v nemocenském pojištění - rodičovská dovolená mužů
Změny ve zdravotním pojištění
* snížení vyměřovacího základu u poživatelů invalidních důchodů pracujících v tzv. chráněných dílnách a podmínky pro snížení VZ
* právo pojištěnce měnit zdravotní pojišťovnu
* podmínky pro odhlášení se ze zdravotního pojištění a opakované odhlašování při pobytu v cizině
* odvod pojistného u OSVČ, OBZP
* ohlašovací povinnosti – nástup, výstup zaměstnance, vznik kategorie pojištěnce státu, změna zdravotní pojišťovny
Změny v sociálním zabezpečení
* maximální vyměřovací základ
* odvod pojistného u zaměstnavatelů, OSVČ, dobrovolné důchodové pojištění
* parametrické změny – minimální vyměřovací základ, minimální pojistné, atd.
* připravované změny v odvodu sociálního zabezpečení
Příprava na budoucí povolání
* na střední a vysoké škole
* studium jazykových kurzů a akreditace jazykových škol
* upozornění na časté chyby
Důchodové pojištění
* trvalá evidenční povinnost zaměstnavatele - § 37 zákona č. 582/1991 Sb.
Důchodové spoření
* zrušení důchodového spoření k 1. 1. 2016
* varianty řešení: výběr naspořených částek, převod naspořené částky do doplňkového penzijního spoření, doplacení průběžného systému důchodového pojištění
Doplňkové penzijní spoření - pojem předdůchod
* souvislost s evidenční povinností zaměstnavatelů uvedené v § 37 zákona č. 582/1991 Sb.
Zásadní změny v provádění srážek ze mzdy od 1. 9. 2015
Změny v provádění srážek ze mzdy v roce 2016
* nezabavitelná částka pro rok 2016
* pojem čistá mzda, daňový bonus, přeplatek z ročního zúčtování
* součinnost plátců
* souběh exekucí a uplatnění nezabavitelné částky
* postup při insolvenci zaměstnance – insolvenční řízení a povinnosti zaměstnavatel
* posuzování vyživovaných dětí v souvislosti se srážkami ze mzdy
* exekuce přikázáním jiné peněžité pohledávky na daňový bonus
Zaměstnávání cizinců a občanů EU
* ohlašovací povinnosti vůči úřadu práce
* evidenční povinnosti o cizincích dle zákona o zaměstnanosti
Změny v zákoně o zaměstnanosti od 1. 10. 2015
* příspěvek v době částečné nezaměstnanosti
* podmínky pro poskytování příspěvku od úřadu práce
* další změny v zákoně č. 435/2004 Sb. – další omluvný důvod pro nárok na podporu v nezaměstnanosti
* nekolidující příjem u člena kolektivního orgánu právnické osoby – odstranění pozitivní diskriminace
* prováděcí vyhláška týkající se příspěvku v době částečné nezaměstnanosti
Minimální mzda SRN – tzv. Milog
* ohlašovací povinnosti
* evidenční povinnosti
* archivační povinnosti
Zaměstnávání osob se zdravotním postižením
* plnění 4% podílu ZPS, započítávání osob zdravotně znevýhodněných, prokazování tohoto statusu, nové tiskopisy pro naplnění 4% podílu za rok 2015
Vstupní lékařské prohlídky a jejich úhrada, upozornění na nejdůležitější povinnosti v pracovnělékařské péči, mimořádné prohlídky - § 12 vyhlášky 79/2013 Sb., vstupní lékařské prohlídky u DPP a DPČ
Zákonné pojištění zaměstnavatele za vznik pracovního úrazu a nemoci z povolání, nárok na bolestné a způsob proplacení bolestného v době od 1. 1. 2014 do vydání nové vyhlášky o bodovém ohodnocení bolestného bodu (zrušena vyhláška 440/2001 Sb. k 31. 12. 2013), zákon č. 266/2006 Sb. zrušen k 1. 10. 2015
Povinnosti zaměstnavatele na úseku zaměstnanosti
* § 136 zákona č. 435/2004 Sb. – mít v místě pracoviště kopii PPV, pokud zaměstnanec nebyl již přihlášen k nemocenskému pojištění u OSSZ
* § 12 zákona č. 251/2005 Sb. – zajistit nepřekročení nejvyššího možného objemu práce u dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr (DPP do 300 hodin, DPČ – nejvýše ? stanovené týdenní pracovní doby v průměru v jednotlivých týdnech v rámci DPČ, nejdéle však za období 52 týdnů)
Další změny od roku 2016 (např. zvýšení stravného)
Dotazy a diskuse
