Tvorba a posílení image úspěšné firmy. Seminář je určen pro manažery a manažerky středních a malých firem, živnostníky, podnikatele a personalisty.
Posílení manažerských kompetencí, motivace pro další rozvíjení vlastního potenciálu i potenciálu zaměstnanců. Seminář je určen pro manažery – vrcholový a střední management.
Lektoři:
PhDr. Anna Schneiderová, CSc. – psycholožka, vysokoškolská učitelka. Rozsáhlá poradenská a lektorská činnost na téma – komunikace, asertivita, sociální dovednost, lektorské dovednosti, řešení konfliktů, zdolávání stresu, řízení lidí, personální činnost. Rozsáhlá publikační činnost.
Mgr. Marek Schneider – sociální a profesní poradce, vysokoškolský učitel. Desetiletá lektorská činnost v oblasti komunikace, profesní kariéry a personalistiky je podporována publikačními aktivitami.
| Doporučená literatura A (včetně 5% DPH) | ||
1. | P. Seknička: Úvod do hospodářské etiky (ASPI Publishing 2003) | 349,– Kč |
2. | I. Brooks: Firemní kultura (Computer Press 2003) | 395,– Kč |
3. | J. Bláha, Z. Dytrt: Manažerská etika (Management Press) | 210,– Kč |
| Doporučená literatura B (včetně 5% DPH) | ||
4. | A. Schneiderová: Personální řízení. Distanční text. (Ostrava PdF OU 2004) | 80,– Kč |
5. | A. Schneiderová: Tvůrce vlastní kariéry. 1. vydání (Ostrava FF OU 2004) | 65,– Kč |
PROGRAM SEMINÁŘE A | |
8:30 | Registrace účastníků |
9:00 | Zahájení odborného programu • Význam etických norem jako nástroj společného styku v podnikání. • Etika jako součást podnikové kultury. • Pozitivní efekty podnikové kultury pro řízení a organizací firmy v různých etapách jejího vývoje. • Etický kodex organizace. • Image firmy – jak a kdo ji vytváří,kdo ji posiluje a jak je poškozována. • Pracovní kázeň, disciplina a řešení stížnosti. |
12:00 | Polední přestávka |
13:00 | Pokračování odborného programu • Základní pravidla společenského jednání a jejich dodržování v rámci organizace. • Pilíře podnikové etikety, jednací protokoly. • Procvičování vybraných pravidel – např. úprava zevnějšku, sjednávání schůzek, oslovování, zdravení ve formě small talk. |
15:00 | Předpokládané ukončení semináře |
PROGRAM SEMINÁŘE B | |
8:30 | Registrace účastníků |
9:00 | Zahájení odborného programu • Nároky na manažerskou funkci, manažerské kompetence. • Osobní kariérová dráha z hlediska výkonu manažerské funkce. • Osobnostní potenciál manažera – možnosti jeho rozvíjení a ochrana před zátěží. • Manažerská autorita, styl řízení. • Program integrovaného rozvoje manažerů. |
12:00 | Polední přestávka |
13:00 | Pokračování odborného programu • Procvičování manažerských dovedností – práce s cíli, plánování, kontrola, koučování týmů. • Efektivní komunikace, dovednost prezentovat, vyjednávat, řešit konflikty. |
15:00 | Předpokládané ukončení semináře |
| 5.6.2012 |
| 7.6.2012 |